Nu ridicați hackles de fiecare dată când trece persoanei în hol. Alege problemele pe care pur și simplu nu pot compromite și lăsați alte lucruri diapozitiv. Fiind generos în compromisuri cu co-lucrător va face mai ușor pentru a câștiga pe problemele pe care le face cu adevarat grijă despre.
Evitați anticiparea conflictului. Dacă veți face, s-ar putea fi de hrănire într-o auto-profetie in care tensiunile escalada mai mare și mai mare pentru nici un motiv bun. Încercați să se apropie interacțiunea cu acest co-lucrător cu un sentiment de obiectivitate, mai degrabă decât construirea unui sentiment de ostilitate sau defensive în prealabil.
Dau seama că încercarea de a obține cele mai bune din această persoană de fiecare dată când interacționați nu este, probabil, un strategie bună. Face acest lucru este consumatoare de golire punct de vedere emotional si complet contraproductiv timp
7:. Evitați Monden
relații profesionale sunt incredibil de importante pentru productivitate. Lucrătorii care comunica intr-un mod personal dezvolta mai multă încredere și chimie cu colegii lor. Dar e un risc riscant atunci când traversează linia de conversație prietenos în bârfă și zvon mori.
bârfe și zvonuri birouri de multe ori otravă întregi. Când alimentat de bârfă agresiv, o jumătate de adevăr sau percepută ușoară poate rasa neîncredere și resentimente între co-lucrătorilor și autoritățile de supraveghere.
Rețineți că, prin natura sa, bârfa este de multe ori înșelătoare sau total fals. Participarea la cercuri bârfitor, apoi, perpetuează doar interacțiune problematic faptul că poate împiedica eficiența unui întreg grup de.
Vestea bună este că nu trebuie să contribuie la această problemă. Când alți angajați să încerce să împărtășească barfa cu tine, schimba politicos subiectul sau elimina-te de conversație. Făcând astfel, nu înseamnă că trebuie să evite total subiecte informale cu o gamă largă de oameni la locul de muncă - aceasta înseamnă doar refuzul de a participa la conversații dăunătoare sau defăimătoare care nu au un scop pozitiv
6:. Limba Utilizați Business-cum ar fi
Conflictele la locul de muncă pot intensifica cu ușurință emoțiile în ambele părți. Pentru mulți oameni, este foarte ușor să se strecoare în sus și de a folosi atacurile cuvinte care f
