Descoperirea cunoştinţelor
/ Knowledge Discovery >> Descoperirea cunoştinţelor >> bani >> afaceri >> dezvoltare profesională >>

Cum să avanseze în un Company

siona liderii companiei dvs.

Încercarea de a impresiona conducerea de la organizația dvs. poate fi o mulțime ca încercarea de a data regina balului -. Există este real pericol de a privi disperat. Cea mai bună abordare este de a fi un du-te-getter, dar să fie de încredere. Cu alte cuvinte, este important să se ia în misiuni suplimentare, dar face acest lucru numai în cazul în care sunteți în stare să le completeze bine și la timp. Acesta este un mod sigur de a obține observat de către superiorii tăi.

În general, cel mai bun mod de a impresiona seful tau si alti lideri din organizația dumneavoastră este de a fi incredibil de bun la locul de munca actual. Aceasta deoarece oricine care este Doriti sa pentru o promovare este de gând să evalueze prima performanța curentă și trecut. Și dacă a fi un as la munca ta nu este suficient pentru a vă obține locuri de muncă pe care doriți, aici sunt câteva sfaturi suplimentare pentru a fi observat de către șeful: Site-ul

  • Fii un reprezentant excelent atunci când se ocupă cu oameni din afara compania - nimic nu este mai impresionant decat cu un client important laude pentru a seful
  • Fii cunostinte vaste despre întreaga organizație -.. Liderii buni au un puternic sentiment de interdependența dintre echipele și departamentele
  • Fii bine informați cu privire domeniul tau - având cunoștințe aprofundate de un lucru specific poate fi mare, dacă obiectivul dvs. este de a avea o nișă în compania dumneavoastră, dar rareori sunt cele cu doar un subset restrâns de informații considerate de roluri mai mari
  • Fii bine - OK, acest lucru nu este de fapt un sfat pentru a obține avantaj, dar unii experți spun că un bun profesionist make-over poate îmbunătăți imaginea in cadrul unei companii [sursa:. BNET ] Site-ul

    În cele din urmă, asigurați-vă că seful tau si altele pe echipa ta sunt conștienți de munca ta de bine. Trimite un rezumat săptămânal de realizări pentru a tuturor părților interesate și să păstreze o listă de realizarile tale principale și etapele pe care le poate referi la timpul recenzii de performanță [sursa: CareerBuilder.com]. Și nu vă descurajați dacă eforturile tale nu plătesc imediat oprit. Este nevoie de timp pentru a construi o reputație solidă într-o organizație. Doar să fie coerente, și răsplata voastră este sigur de a veni.

    După ce ați impresionat bine alamă de top în organizație, vei putea, probabil, într-o poziție bună pentru a lua pe mai multe responsa

    Page [1] [2] [3] [4] [5]