Descoperirea cunoştinţelor
/ Knowledge Discovery >> Descoperirea cunoştinţelor >> bani >> locuri de munca >> idei de carieră al doilea >>

10 motive pentru a Marii schimba Jobs

acă sunteți confruntă cu această situație, cred că despre ceea ce agravează cu adevarat despre șeful tău. Dacă e un capriciu personalitate sau o problemă interpersonale, există o modalitate puteți viziona pentru asta într-un viitor interviu, astfel încât să nu se misca de la o situație la alta rea? Dacă este o problemă de conducere sau de luare a deciziilor, puteți identifica soluții pe care le-ar putea prezenta la un nou angajator, care arată că ai ceea ce este nevoie pentru a fi un lider mai bun? Răspunde la aceste întrebări înainte de a alege un nou loc de muncă, astfel încât să nu sari în grabă de la o situație proastă într-o altă
6:. Angajatorul dumneavoastră este pe cale de a eșua

Vechiul clișeu despre șobolani lăsând un. scufundarea navei nu este măgulitor, dar are un inel de adevăr în lume de lucru: Dacă se poate vedea că companiei dvs. pe cale de a ruina financiar - sau, mai rău - este, probabil, un moment bun pentru a găsi un nou loc de muncă.

Există mai multe motive pentru care companiile nu reușesc. Unele pot fi pur și simplu de pe piețele în declin și sunt depășit de concurenții lor ca micsoreaza baza de clienti. Alții nu reușesc pentru că liderii lua decizii proaste sau pur și simplu nu înțeleg modul în care piața se schimbă în jurul lor. În cazuri extreme, de fraudă sau ilegale acțiunile unui lider ar putea pune în pericol o afacere, cu angajatii de nivel inferior a plăti un preț ca afacerea nu.

Din fericire, toate aceste situații sunt mai ușor de la fața locului, din interiorul companiei decât în ​​afara. Daca vezi ceva se întâmplă la locul de muncă - un număr mare de disponibilizări, probabil, sau cifrele de vânzări trimestriale în mod constant săraci - pune întrebări în rândul surse de încredere în cadrul companiei. Impreuna, tu și aliații tăi pot fi în măsură să identifice o problemă majoră în fața conducerii companiei admite să-l. Într-un scenariu mai bun caz, ați putea fi capabil de a oferi o soluție care ține societatea pe linia de plutire și stimulează tău de stare între superiorii tăi. La celălalt capăt al spectrului, cu toate acestea, acest tip de înțelegere ar putea să vă avertizează probleme majore care pot apărea în viitorul apropiat. Acest lucru vă oferă timp pentru a acționa, astfel încât tu ești înainte de joc în cazul în care compania dvs. brusc trece pe sub
5:. Viața ta sa schimbat într-un mod major

Să presupunem că te căsătorești cu cineva care lucrează. într-un alt stat, sau p

Page [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8]