Descoperirea cunoştinţelor
/ Knowledge Discovery >> Descoperirea cunoştinţelor >> bani >> afaceri >> operațiunile de afaceri >>

Cum Taxele de afaceri Work

impozitele auto-ocuparea forței de muncă - dar numai cu privire la profiturile pe care le primesc ca salariu. Restul din profiturile sunt considerate dividende și bonusuri, care nu fac obiectul de muncă sau taxele de auto-ocuparea forței de muncă [Sursa: IRS].

mare cârligul cu corporația este impozitul pe venit dublu. Introduceți Corporation S, disponibil numai pentru întreprinderile mici.
Tratament fiscal special

O S Corporation, sau S corp, este o încrucișare între o societate și o proprietate exclusivă /parteneriat. Este practic nevoie de cel mai bun din ambele structuri și le combină pentru a oferi economii fiscale potențial semnificative. Doar societățile cu mai puțin de 100 de acționari sunt eligibile pentru a fi impozitate ca S corp (deși unele întreprinderi, în special cele din domeniul finanțelor, nu poate fi niciodată S corp, indiferent de dimensiune).
Răspunderea

Ca o corporație C , un corp S este persoană juridică. Proprietarii nu sunt personal răspunzători pentru datoriile de afaceri impozitul pe venit.

Ca o proprietate exclusivă, parteneriat sau LLC, un corp S nu este o entitate fiscală separat, asa ca nu plătește impozit pe venit. Profiturile " trece prin " companiei de a actionarilor, astfel încât acestea sunt impozitate doar o singură dată. Venituri de afaceri impozabil este raportat pe declarațiilor fiscale individuale de proprietari. Brut
ocuparea forței de muncă /Auto-ocuparea forței de muncă

Proprietarii de corporatii S sunt, de asemenea, angajații. Ei s-au plăti salarii, și ei plătesc doar taxele de angajare sau de auto-ocuparea forței de muncă cu privire la aceste salarii, nu pe profit întregi companiei [Sursa: SBA].

Între impozitul pe venit singur și pe bază de salariu de muncă /de auto-ocuparea forței de muncă impozitarea, denumirea S corp poate duce la economii fiscale reale. Întreprinderile mici, în funcție de cât de mici sunt în realitate, ar putea fi eligibile pentru unele avantaje fiscale alte, de asemenea, inclusiv: Site-ul

  • un credit fiscal pentru primele de asigurare de sanatate de companie plătit (pentru întreprinderi cu mai puțin de 25 angajati full-time, medie mai putin de 50.000 $ în salarii anuale) [sursa: IRS]
  • Utilizarea numerar în loc de metoda calculelor pentru urmărirea inventar, astfel încât vânzările conta ca venit atunci când clientul plateste, nu în cazul în care comenzii (pentru întreprinderi cu mai puțin de 10 milioane de $ i

    Page [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7]