Pentru ca ratele de asigurari de sanatate sunt re-negociate în fiecare an pe baza costurilor de ingrijire a sanatatii din anul precedent, unii angajatori ofera programe de wellness pentru angajatii lor. Prin păstrarea angajaților sănătos, ele pot reduce costurile medicale. Participarea la aceste programe pot face, uneori, angajații eligibili pentru a reduce primele de asigurare de sănătate. Pentru angajații care plătesc o parte din prima se (ceea ce este tipic), acest lucru poate însemna eliminarea unora sau a tuturor care taxa.
Planuri de ingrijire
Cele mai multe planuri de asigurare de grup angajatorului sunt gestionate, de obicei fie HMOs sau PPOs. Ambele aceste tipuri de planuri vor fi explorate în detaliu mai târziu în acest articol.
Individuale de Asigurari de Sanatate
de asigurări de sănătate individuale este cel mai scump opțiune pentru persoanele care nu au acoperire (sau nu au suficient de acoperire Cea mai veche formă de asigurări de sănătate (în afară de asigurare de viață) a fost ". Accident " asigurare. Asigurarea de accidente a plătit în mod obișnuit o cantitate specifică, predeterminată a asiguratului în cazul unui accident. Este într-adevăr a lucrat mai mult ca asigurare de invaliditate de astăzi. Acest lucru a fost singurul tip de asigurare disponibile in Statele Unite, pana la mijlocul secolului al 19-lea. Adevărata precursorul la asigurarea de sănătate modern a început în 1929, în Dallas, Texas. Justin Kimball creat Blue Cross ca o modalitate pentru profesori locali să plătească un spital 50 de centi fiecare luna, astfel că, atunci când mai târz
) prin intermediul angajatorii. Examene fizice și chestionare sunt, de obicei, o parte a procesului de aplicare, astfel încât sanatate precara poate face într-adevăr o diferență în costul și eligibilitatea. Tipuri de planuri de asigurare includ taxa-pentru-planuri de serviciu, PPOs, HMOs si asigurare catastrofale. Multe companii ofera asigurari de sanatate pentru persoanele fizice și se specializează în acoperire pe termen scurt pentru a completa între acoperire angajator Istorie de Asigurari de Sanatate