Introducere în modul în online de formare Lucrărilor
Dacă ați luat un loc de muncă recent, sunt sanse ai făcut unele de formare on-line. La comercianții cu amănuntul, cum ar fi Gap a armatei americane, mai mulți angajatori folosesc de formare on-line. Dar nu se oprește cu America corporatistă. Cursuri de siguranță șofer, clase de colegiu și de certificare sunt, de asemenea, oferite online în medii de instruire non-locul de muncă.
de formare online a devenit o industrie importantă, cu mulți manageri de formare și de resurse umane bazându-se pe el pentru a educa angajații. Potrivit unui sondaj de 2.000 de manageri de Bersin and Associates, 60 la suta a raportat folosind instruire on-line și un alt 57 la suta utilizate clase virtuale și instrumente de formare aferente.
Angajatorii prefera formare on-line, deoarece oamenii pot învăța în ritmul lor propriu. Dori vreodată să ceară profesorului să repete ceva, dar ai fost prea jenat să întrerupă clasa? Instruire on-line, care este privat, vă permite să citiți materialul pe propriul viteza, du-te înapoi și să revizuiască materialul, așa cum trebuie să.
În acest articol, vom explora ce instruire on-line este, cum pentru a începe și potențialele probleme care pot apărea. Ne vom uita, de asemenea, la opțiunile de formare on-line in afara locului de muncă.
Ce este de formare online?
de formare Online este un program de predare bazat pe software instalat pe un computer sau o rețea de calculatoare. Aceste programe sunt dotate cu o sectiune pentru predare, chestionare și teste informale și /sau un examen final. În funcție de software-ul, teste pot fi mai multe variante, adevărat /fals, completați-in-the-spațiile libere, și, uneori, chiar eseu. Unele de formare on-line este doar text, dar programele care sunt mai sofisticate au video, animatii Flash, conținut audio, sau o combinație a celor trei
instruire online vine în două forme:. Închis rețea sau printr-o conexiune la Internet . Rețelele închise cere utilizatorilor să apară în persoană. De exemplu, magazine cu amanuntul majore, cum ar fi Old Navy, oferă o rețea închisă de a instrui angajații privind manipularea shoplifters. Comercianții cu amănuntul doriți să păstrați aceste proceduri privat și de la " este nevoie de a cunoaște " bază, așa că folosește o quot &, in-house " rețea de calculatoare. Utilizatorii conectați la un sistem informatic cu numărul lor anga
[1] 